2025年2月28日 / 最終更新日時 : 2025年4月9日 JLC 担当者 IndustriALL 勝利が重要だ:2024年の私たちの勝利が未来への希望となる 2025年2月28日 不確実な時代には、私たちが直面する課題に押しつぶされそうになりがちだ。労働権への攻撃、企業の強欲、政治的不安定、経済的苦境が、前途を乗り越えられないものに映る。しかし、運動として私たち自身が忘れては […]
2025年2月19日 / 最終更新日時 : 2025年4月9日 JLC 担当者 IndustriALL 青年が意思決定機関への参加を要求 2025年2月19日 インダストリオール東南アジア・東アジア・太平洋地域(SEA2PAC)青年作業部会は、若年労働者の懸念に対処するために、意思決定機関に青年をより多く参加させるよう組合に強く求めている。 2月13日に開 […]
2025年2月15日 / 最終更新日時 : 2025年4月9日 JLC 担当者 IndustriALL インドネシアの労働組合がオムニバス法の改正を要求 2025年2月15日 インドネシアのインダストリオール・グローバルユニオン加盟組織は、プラボウォ・スビアント・インドネシア大統領に対し、物議を醸しているオムニバス法を労働者に優しい労働法に改正するよう、共同で要請した。 […]
2025年2月6日 / 最終更新日時 : 2025年4月9日 JLC 担当者 IndustriALL ミャンマー:軍事政権による独立労働組合への深刻な攻撃 2025年2月6日 ミャンマーの軍事政権は、独立労働組合に対する深刻かつ容認できない攻撃を盛んにに画策している。国家行政評議会(SAC)は、合法的な労働組合運動を弱体化させるために、別の正統性の無い労働組合機構を創設した […]
2025年2月6日 / 最終更新日時 : 2025年4月9日 JLC 担当者 IndustriALL バッテリー・サプライチェーンにおけるジェンダーに基づく暴力に対処するための新しいツールキット 2025年2月6日 世界的な再生可能エネルギーへのシフトにより、バッテリー・サプライチェーンが注目されているが、その裏では、特に女性労働者が憂慮すべきレベルのジェンダーに基づく暴力やハラスメント(GBVH)に直面している […]