2022年6月30日 / 最終更新日時 : 2022年7月3日 JLC 担当者 IndustriALL 労働者の権利侵害の激化を阻止するために新しい社会契約が必要 2022年6月30日 2022年のITUC世界労働権利指数は、スト権、組合結成・加入権、組合登録権、団体交渉権など、労働者の基本的権利の衝撃的な侵害に対して警鐘を鳴らしている。正義を求める権利や言論・集会の自由も与えられ […]
2022年6月25日 / 最終更新日時 : 2022年6月29日 JLC 担当者 IndustriALL 日本の金属労組、デュー・ディリジェンス計画への関与を要請 2022年6月25日 インダストリオール加盟組織の全日本金属産業労働組合協議会(JCM)は、人権デュー・ディリジェンスについて経済産業省に要請書を提出した。 日本政府は、企業がグローバル・サプライチェーンで人権侵害を確認 […]
2022年6月22日 / 最終更新日時 : 2022年7月3日 JLC 担当者 IndustriALL 南アジア――組合で女性の居場所の拡大が必要 2022年6月22日 インダストリオール・グローバルユニオンは、6月16-17日にカトマンズで南アジア地域女性会合を開催した。バングラデシュ、インド、ネパール、パキスタン、スリランカから約25人の女性労働組合員が参加した […]
2022年6月22日 / 最終更新日時 : 2022年7月3日 JLC 担当者 IndustriALL 南アジア初の青年会合 2022年6月22日 インダストリオール・グローバルユニオン南アジア事務所は、6月14-15日にカトマンズで初めての地域青年ワークショップを開催した。バングラデシュ、インド、ネパール、パキスタン、スリランカから約25人の […]
2022年6月21日 / 最終更新日時 : 2022年6月28日 JLC 担当者 IndustriALL 10年間の世界的なキャンペーン 2022年6月21日 インダストリオールは10年前、組織化、労働者の権利の擁護、グローバル資本への対抗における新しい世界的な勢力として創設された。その後、この組織は数々の闘いを繰り広げ、より良い仕事の世界を求める継続的な […]
2022年6月13日 / 最終更新日時 : 2022年6月28日 JLC 担当者 IndustriALL 安全衛生は今や基本原則 2022年6月13日 6月にジュネーブで開催されたILO総会は画期的な決定を下し、安全衛生を労働における基本的原則および権利に加えた。 毎年300万人を超える労働者が仕事のために死亡しており、数千万人が負傷していると推定 […]
2022年6月10日 / 最終更新日時 : 2022年6月23日 JLC 担当者 IndustriALL ベラルーシ政府、ILO総会の結論を無視 2022年6月10日 ベラルーシ政府は、国際労働機関の2022年ILO(国際労働機関)総会で、独立労働組合に対する攻撃を理由に労働者代表、政府および使用者団体から非難を浴びた。それにもかかわらず、同国はILO総会の閉幕さ […]
2022年6月10日 / 最終更新日時 : 2022年6月23日 JLC 担当者 IndustriALL マレーシアの移民労働者の虐待を防止 2022年6月10日 約40人の組合・NGO活動家、移民労働者専門家、研究者ならびにILOとマレーシア労働省の代表が5月24-25日に会合を開き、マレーシアで移民に対する人権および労働者の権利の侵害が広がっている件につい […]
2022年6月8日 / 最終更新日時 : 2022年6月16日 JLC 担当者 IndustriALL 全世界でベラルーシ政府に拘留中の労働組合員の釈放を要求 2022年6月8日 ベラルーシでは何十年も労働組合権が侵害されている。このところ独立組合に無数の攻撃が加えられている件について、6月7日にジュネーブで開催された第110回ILO(国際労働機関)の基準適用委員会(CAS)で […]
2022年6月2日 / 最終更新日時 : 2022年6月12日 JLC 担当者 IndustriALL 「労働者には強力な独立した代弁機関が必要」 2022年6月2日 6月1日のインダストリオール執行委員会に200人以上がオンラインで参加し、国際連帯が議題に上った。 イェルク・ホフマン・インダストリオール会長が開会の辞を述べ、ウクライナの戦争のさらなる激化を避けなけ […]